EL SALVADOR.- Entre el 12 y el 20 del mes en curso, la clase trabajadora del país podrá recibir su aguinaldo, un derecho que se establece en base a los artículos 196 al 202 del Código de Trabajo vigente en el país.
La ley establece la obligación del pago del aguinaldo por parte de patrones en su art. 196 que reza de la siguiente manera: “Todo patrono está obligado a dar a sus trabajadores, en concepto de aguinaldo, una prima por cada año de trabajo”.
Así, el aguinaldo consiste en un derecho del trabajador de recibir la cantidad de dinero acumulada durante un año de servicio, aunque si el empleado no cumple con el año laborado, se le otorgará un aguinaldo proporcional en base al tiempo que ha trabajado para la empresa desde su contrato.
Sin embargo, a pocos días de que los trabajadores reciban su aguinaldo, muchos se preguntan cuánto deben recibir. A continuación le presentamos la ejemplificación de lo que un patrono debe entregar a su trabajador en caso de ganar el salario mínimo.
¿Cuánto debo recibir de aguinaldo si gano el salario mínimo?
Le explicamos.
El aguinaldo se designa de acuerdo a la antigüedad del empleado.
- Los trabajadores que tienen de uno a menos de tres años de servicio para el mismo patrono, tienen derecho a un aguinaldo equivalente a 15 días de salario.
- Los empleados que tienen de tres a menos de 10 años de servicio reciben un aguinaldo igual a 19 días de salario.
- Los que tienen más de 10 años, tienen derecho a un aguinaldo de 21 días de salario.
El aguinaldo se paga en base al último salario devengado.
Por ejemplo, para los trabajadores de los sectores comercio, industria o azucarero, el salario mínimo mensual es de $365, de acuerdo con el último aumento que se aprobó este año a iniciativa del Gobierno.
Entonces:
- Aquellos trabajadores que tienen entre uno y menos de tres años de servicio en la misma empresa, este año recibirán un aguinaldo de $182.5 (equivalente a 10 días de salario)
- Quienes tienen de tres a 10 años de servicio, recibirá un aguinaldo de $231.16 (equivalente a 19 días de salario).
- En el caso de tener más de 10 años, serían $255, es decir, equivalente a 21 días de salario.
Por su parte, los empleados del sector maquila, textil y confección, cuyo salario mínimo es de $359.16:
- Quienes tengan entre uno y menos de tres años laborando, tendrán un aguinaldo de $179.58
- Quien tenga más de 10 años, serían $251.4.
